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| 本文作者： nebula | 2024-09-14 09:00 |
1.京东三年六次涨薪，集团宣布再次启动加薪，采销成京东连续多轮涨薪的重点对象
2.任由恒大替换审核样本，普华永道被开出顶格罚单：罚没4.41亿，暂停经营6个月，撤销广州所
3.余承东向国足分享经验：追求的高度，努力的程度，决定未来境界
4.iPhone16ProMax秒没，成预售冠军，苹果商店崩了
5.腾讯回应办公室亲昵事件：双方为男女朋友关系，其中一人为公司员工
6.美国电信巨头Verizon一个月超2000人离职，Q3遣散费达135亿元
7.美国两家银行巨头将限制员工工作时间，此前一35岁员工猝死，曾连续每周工作超100小时
8.印度半导体展开幕，莫迪放豪言：印度将成芯片制造强国
京东三年六次涨薪，集团宣布再次启动加薪，采销成京东连续多轮涨薪的重点对象
继2024年初和年中连续三轮加薪之后，9月13日，京东集团宣布再次启动加薪，自2024年10月1日起，京东零售集团和职能体系将用两年时间实现20薪，其它部门也将随后陆续启动加薪计划。据悉，截至2024年6月底止的十二个月里，京东的人力资源总支出达到1092亿元。
经梳理近三年的公开信息，京东曾宣称于2021年7月1日至2023年7月1日两年时间将员工平均年薪由14薪逐步涨至16薪。2024年1月1日起，京东采销等一线业务人员的年固定薪酬大幅上涨近100%，京东零售全员平均加薪不低于20%。一个月后，超两万名京东一线客服员工实现全年平均薪酬上涨超过30%。2024年7月1日起，京东再宣布，用一年半时间将采销年度固定薪酬由16薪提升至20薪，业绩激励上不封顶。
采销是京东连续多轮涨薪的重点对象，也是零售电商业务最关键的一线岗位。自去年双11“京东采销炮轰李佳琦底价协议”事件获得巨大流量后，原本处于幕后的采销被京东顺势推向台前。“重新重视采销模式，吸引更多采销人才，提高采销门槛，才能在与其他电商平台竞争过程中，建立起差异化优势。”零售电商行业专家、百联咨询创始人庄帅表示。2023年年初，刘强东在内部召开零售集团大会时首次提出低价改革。据参加这场会议的相关人员回忆，当时现场除部分高管坐在台上发言，台下坐着的绝大多数都是一线采销人员。刘强东在今年5月的一段内部讲话中也提及为采销涨薪，C1到C3的采销员工都有不同的涨幅，最高能涨100%。刘强东表示“最好的薪酬待遇要给采销，采销是我们战斗的第一线。”是兄弟或不是兄弟，还是东哥说了算，采销这波20薪有多少人领到，互联网行业薪酬变动欢迎加微信zymcfip交流～
“我们都想成为行业第一，没人愿意加入一家没有未来的公司，没人愿意加入躺平、睡大觉的公司，也没人愿意加入没有激情、梦想、荣耀的公司。真正是我兄弟，就不会希望京东变成这样。”在内部讲话中，刘强东曾表示。（澎湃新闻、界面新闻）
国内资讯
任由恒大替换审核样本，普华永道被开出顶格罚单：罚没4.41亿，暂停经营6个月，撤销广州所
9月13日消息，中国证监会依法对普华永道恒大地产年报及债券发行审计工作未勤勉尽责案作出行政处罚，没收普华永道案涉期间全部业务收入2774万元，并处以顶格罚款2.97亿元，合计罚没3.25亿元。在处罚裁量上，证监会依法对普华永道两年间全部业务收入予以没收，并处以顶格罚款，与财政部协同罚款共计4.41亿元。同时，财政部对普华永道警告、暂停经营业务6个月、撤销普华永道广州分所的行政处罚。
自2024年1月起，财政部组织检查组对普华永道中天会计师事务所及其广州分所的恒大地产集团有限公司审计项目执业质量开展了专项检查。经查，普华永道在执行恒大地产2019年、2020年年报审计工作中未勤勉尽责，在审计过程中违反多项审计准则，违背多项审计要求，多项审计程序失效，未保持应有的职业怀疑，未作出正确的职业判断，未发现恒大地产大金额、高比例财务造假。对于处罚结果，普华永道发布声明称：“经过详细的内部调查，我们采取了一系列的整改和追责措施。被处罚的相关恒大地产审计团队成员已经与公司终止了劳动关系，我们也要求管理层有关成员承担管理责任，包括前任管理层成员。”（南都湾财社）
余承东向国足分享经验：追求的高度，努力的程度，决定未来境界
9月13日消息，华为终端BG董事长、智能汽车解决方案BU董事长余承东朋友圈发文向国足分享带团队的经验教训/余承东称对足球完全是门外汉，需要从零学习，不合适去搞足球，但可以分享一些带团队的经验教训。
余承东指出，团队追求的高度和努力的程度决定了未来能够达到的境界，要激发团队树立更高的追求目标，打造有王者之气的团队。主管不能高高在上，而应重心低、深入基层，让团队团结一心，构筑成员间兄弟姐妹般的情谊，将集体利益和荣誉感置于个人利益得失之上，激发奋勇拼搏的斗志，构筑团队强大的学习能力、集体荣誉感和强烈的使命感，这是最基础的要求。他还表示自己带过很多团队，不管起初多么差，经过一段时间后，都能扭转风气，逐步形成最强战斗力。
此前，何小鹏也曾针对国足发表个人看法，称0-7完全无法想象，中国新能源车企各组一个足球队，花个5-10年，说不定都可以赢。（鞭牛士）
iPhone16ProMax秒没，成预售冠军，苹果商店崩了
9月13日晚8点，苹果iPhone 16系列开启预购，开售瞬间，苹果官网一度崩溃，大多数人都遇到商城卡死、订单无法支付等问题。从目前苹果官网发货时间来看，iPhone 16 Pro系列依然最受欢迎。iPhone 16 Pro和iPhone 16 Pro Max发货时间已排到10月中旬，最迟送达时间为10月16日，较9月20日正式发售时间的发货周期延长快一个多月。
在同样属于Apple官方直营渠道的Apple Store天猫官方旗舰店，iPhone 16 标准版系列明显遇冷，在预购开始一段时间后仍有首批货源（页面显示20日发货）。然而iPhone 16 Pro Max则是另外一番光景，在预购开始后的瞬间即告首批售罄。在京东等第三方渠道，同样是iPhone 16 Pro Max最为抢手，而标准版的火爆程度则难以望其项背。（新浪科技）
小米回应“摄像头里有男子说话”：取回设备进行检测，目前设备状态一切正常
近日，有网友发布视频称，在分享自家卧室的监控时，突然听到了陌生男子说话。对此，小米公司发言人9月13日在官微发布声明称，相关视频中出现的产品，根据用户提供的访问记录截图信息显示， 对应时段无人访问。公司进一步确认，该款摄像机及相关网络服务未被网络攻击，任何未经授权的个人或设备均无法与该摄像机进行语音对话。
经沟通已经征求用户同意，取回设备并进行检测，目前设备状态一切正常，后续会再次进行检测。同时也邀请第三方鉴定机构对该产品进行鉴定测试，确保公众对安全保障的知情权。公司承诺将持续关注此事，并及时向公众通报后续的检测结果。同时，小米也提醒用户，在使用智能家居设备时，应定期更新软件，确保设备的安全性能，以防止潜在的安全风险。（和讯网）
腾讯回应办公室亲昵事件：双方为男女朋友关系，其中一人为公司员工
据报道，9月12日，有人在腾讯滨海大楼38楼拍摄到了办公楼层会议室有人发生搂抱亲昵等行为。对此，有员工发帖质疑“盗摄工作区域视频，在聊天群里散播、并导致外部社交媒体出现公开传播，是否触犯公司高压线？”后续，腾讯方面在这条帖子下面发布了回应，确认该视频内容系发生在公司办公楼层会议室内，称其已对此启动内部调查。
据最新回应，经初步了解情况，当事人双方为男女朋友关系，其中一人为公司员工。公众场合行为不当会根据最终调查结果及相关制度进行相应处理。在此，也提醒同事们：在工作区域录制视频进行传播，也涉嫌违反办公区域信息保密要求。同时，相关事件在公司内外部传播，将可能侵犯当事人隐私，给当事人带来巨大的压力甚至伤害。因此请大家尊重和保护他人隐私，不在内外部传播隐私信息，让善意战胜猎奇。（鞭牛士）
MiniMax产品负责人张前川确认离职
9月13日，有消息称中国大模型独角兽MiniMax产品负责人、前今日头条用户产品负责人张前川，因个人原因目前已淡出公司事务，改任产品顾问一职。MiniMax回应称该消息属实，是个人原因离职，我们很感谢前川的付出和努力。
据报道，加入MiniMax以来，张前川在很长一段时间内主要负责C端AI角色扮演产品“星野”和其海外版本“Talkie”；2024年中，张前川又淡出“星野”的决策，参与MiniMax生产力工具“海螺AI”和部分其他产品的日常事务。张前川离职后，产品新的负责人MiniMax暂未透露。（36氪）
腾讯和阿里巴巴宣布与国际游平台HopeGoo实现后台打通
9月13日，腾讯和阿里巴巴宣布其国际版小程序WeChat HK和Alipay HK已与同程旅行旗下的国际游平台HopeGoo实现后台打通。这一举措旨在满足境外及港澳台游客在即将到来的中秋佳节和十一国庆节期间预订机票、酒店和购买景点门票的需求。
此次合作基于HopeGoo平台的全面服务范围，包括机票、酒店、火车票、门票、船票和当地玩乐等六大领域，同时支持全球16种货币支付和多种操作语言。根据同程旅行2024年第二季度财报数据，其国际机票日均票量同比增长超过160%，国际酒店间夜量同比增长近140%。同程旅行HopeGoo相关负责人表示，境外游客现在可以通过WeChat HK小程序的服务选项预订机票、火车票和酒店，而Alipay HK小程序则增加了景点门票的预订购买功能，进一步提升了境外游客在中国旅行的便捷性。（观点网）
蚂蚁集团全资入股好大夫在线，创始人王航、雷军退出
9月13日，互动峰科技（北京）有限公司发生重大工商变更，蚂蚁科技集团股份有限公司全资子公司上海云玚企业管理咨询有限公司成为其全资股东，持股比例达到100%。此前有消息称，蚂蚁集团计划收购好大夫在线，业务将并入支付宝医疗健康事业部。
此次变更标志着好大夫在线创始人王航、雷军等原股东的退出。互动峰科技有限公司成立于2006年，法定代表人为张俊杰，注册资本为1000万元人民币，其业务范围包括销售计算机、软件及辅助设备、电子产品、通讯设备等。（观点网）
公考头部公司华图教育回应不雅广告：老师个人行为并非公司广告
近日，有用户在社交媒体反映，华图教育课堂的宣传标语以“如果你不努力，你的女儿可能被同龄人抱着；你努力，你抱着同龄人的女儿。”为噱头，内容不雅，价值观扭曲，存在“物化女性”“消费女性”之嫌。
对此，华图教育在官微发布情况说明称，经查，网传所谓“不良广告”内容，系9月7日公司老师张某（女）在授课PPT上自行引用的不恰当的网络段子，并非公司的宣传广告。对于此事带来的不良社会影响，公司深表歉意。现已责成当事人张某作出深刻检查，并依据公司相关规定，对其做出严肃处理。真诚感谢社会舆论监督，公司将以此为契机，进一步加强授课内容的审核把关，确保不再发生类似问题。（新浪科技）
全国人大常委会正式批准渐进式延迟退休方案，明年起施行，法定退休年龄男58周岁女55周岁
9月13日消息，第十四届全国人民代表大会常务委员会第十一次会议通过了《关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定》，本决定自2025年1月1日起施行。
根据该决定，我国将同步启动对男、女职工法定退休年龄的延迟计划。这一调整将采取渐进式的方式进行，为期十五年，旨在减轻社会和个人因退休年龄变化带来的冲击。具体而言，男性职工的法定退休年龄将从现行的六十周岁逐步延长至六十三周岁，而女性职工的法定退休年龄则依据不同岗位性质，分别从现行的五十周岁（针对工人岗位）和五十五周岁（针对干部岗位或专业技术岗位）延长至五十五周岁和五十八周岁。同时，国务院发布关于渐进式延迟法定退休年龄的办法：职工达到最低缴费年限，可以自愿选择弹性提前退休，提前时间最长不超过三年，且退休年龄不得低于女职工五十周岁、五十五周岁及男职工六十周岁的原法定退休年龄。职工达到法定退休年龄，所在单位与职工协商一致的，可以弹性延迟退休，延迟时间最长不超过三年。国家另有规定的，从其规定。实施中不得违背职工意愿，违法强制或者变相强制职工选择退休年龄。（金融界）
美国电信巨头Verizon一个月超2000人离职，Q3遣散费达135亿元
9月13日消息，美国电信运营商Verizon宣布，由于公司重组和自愿离职计划的实施，9月份已有超过2000名员工离职。作为美国主要的通信服务提供商之一，Verizon在第三季度的遣散费预计将高达19亿美元，约合人民币135亿元。除了大规模的人事变动，Verizon还计划停止使用某些房地产资产，并退出一些非战略业务部门，这些举措将在第三季度产生额外的2.3亿至3.8亿美元费用。
今年6月，Verizon推出了针对部分管理人员的自愿离职计划，以优化公司结构并降低成本。根据计划，大约4800名符合条件的员工将于2025年3月底前离开公司，其中超过一半选择在9月离职，剩余员工则计划在明年3月底前完成离职。Verizon的这一举动主要是由于公司面临激烈市场竞争，AT&T和T-Mobile美国通过推出无限套餐增加了用户基数，对Verizon构成了压力。（新科技）
美国两家银行巨头将限制员工工作时间，此前一35岁员工猝死，曾连续每周工作超100小时
据报道，美国银行和摩根大通据悉计划限制初级银行投资工作人员的工作时间，并加强监测。知情人士称，摩根大通在大多数情况下将把的工作时间限制在每周80小时。与此同时，美国银行正推出一种新工具，以更密切地追踪初级员工的工作时间。据悉，美国银行表示，该公司高管非常重视初级员工的健康，并经常检讨政策以确保他们受到保护。尽管如此，该银行一些初级员工6月份向媒体透露，他们为了避免超过100小时限制会少报工作时长，否则就会招来人力资源部门的电话，给经理们制造麻烦。
据红星新闻报道，今年5月2日，一名35岁的华尔街投资银行工作人员利奥·卢克纳斯三世猝死。卢克纳斯死前为了一项价值20亿美元的并购交易项目，连续数周每周工作时长超过100小时。卢克纳斯的去世在社交媒体上引发了美国银行员工的强烈反响，他们对这种被认为是导致卢克纳斯死亡的长时间工作文化表示了强烈的不满。摩根大通的首席执行官Jamie Dimon在5月表示，银行正在从这名职员的死亡中吸取教训。
据报道，现任和前任美国银行员工表示，初级员工每周工作100多个小时的情况并不罕见。一名去年辞职的前美国银行分析师在接受采访时，描述了他在美国银行工作时的艰难经历，包括每周100小时的例行工作时间。他表示：“这让我早上醒来就想吐。我的心理健康状况真的很糟糕。我觉得我的团队没有给予我足够的支持。”（每日经济新闻）
印度半导体展开幕，莫迪放豪言：印度将成芯片制造强国
9月13日消息，印度半导体展览会在新德里郊外正式开幕，印度总理莫迪在全球主要芯片公司高层面前称，印度将尽一切努力成为芯片制造强国。此次展览会由国际半导体贸易组织SEMI首次在印度举办，吸引了超过250家国内外公司参与。
印度政府自2007年以来推出了一系列措施以发展半导体产业，2021年批准的激励计划是其中的重要一环。不过这些努力尚未取得明显成效，2021年，印度所使用的半导体元件中，只有9%来自本地采购。此外，尽管政府推出了多项激励措施，印度半导体产业的发展仍面临水电基础设施薄弱、顶尖IT人才外流等挑战。尽管如此，莫迪对印度半导体产业的未来发展充满信心，他强调：“在21世纪的印度，机会永远不会落空。”印度预计到2026年其半导体市场价值将达到630亿美元，而到2030年市场规模有望超过1000亿美元，创造60多万个就业岗位。（快科技）
波音员工94.6%投票拒绝劳资初步协议，美国两地工厂超3万人将举行罢工
9月13日消息，9月8日，波音公司和其最大的工会国际机械师和航空工人联合会 IAM 751 宣布，就一份新的四年合同达成了初步协议，可能避免了一场会严重影响其飞机制造的罢工。
然而据9月13日报道，根据最新的合同投票结果，员工以压倒性多数拒绝了这一协议，美国西雅图地区和俄勒冈州的 3 万多名波音员工将于当地时间9月13日午夜起举行罢工。工人们以 94.6% 的投票率反对波音公司和协会的初步协议，远远超过罢工所需的三分之二投票。此前的初步协议包括 25% 的涨薪和医疗保健、退休福利的其他改善。工人们抱怨这项协议不包括增加的生活成本。Jefferies 航空航天分析师 Sheila Kahyaoglu 估计，罢工对波音公司造成的 30 天现金影响可能为 15 亿美元，并表示这“可能会破坏供应商和供应链的稳定”。（IT之家）
OpenAI发布全新o1模型：它会像人类一样“深思熟虑”
9月13日凌晨，OpenAI发布了名为OpenAI o1的新模型，也是之前所传的“Strawberry”，但最初o1的代号为“Q*”。OpenAI的CEO萨姆·奥尔特曼（Sam Altman）则称它为“新范式的开始”。从OpenAI的官方信息看下来，总结o1的特点就是：更大、更强、更慢、更贵。
OpenAI官方表示：“虽然这款初期模型还没有像网上搜索信息、上传文件和图片这样的功能，但它在解决复杂推理问题上有了显著进步，这代表了人工智能技术的新水平。所以我们决定给这个系列一个新的起点，将其命名为OpenAI o1。”由此可见，o1的主要应用还是集中在通过文本交互进行问题解答和分析，而不是直接控制浏览器或操作系统。与早期版本不同，o1模型在作出回答之前会像人类一样“深思熟虑”，用时约10—20秒，产生一个长长的内部思路链，并能够尝试不同的策略并识别自身的错误。这种强大推理能力使o1在多个行业中具有广泛的应用潜力，尤其是复杂的科学、数学和编程任务。（甲子光年）
黄仁勋、奥特曼会见美政府高级官员，重点是AI议题
9月13日消息，美国当地时间周四，英伟达CEO黄仁勋(Jensen Huang)、OpenAI CEO山姆·奥特曼(Sam Altman)在白宫会见了拜登政府高级官员和其他行业领袖，讨论了如何满足人工智能(AI)项目对于基础设施的大量需求。
知情人士称，与会的其他科技领袖还包括谷歌总裁露丝·波拉特(Ruth Porat)、微软总裁布拉德·史密斯(Brad Smith)以及AI创业公司Anthropic CEO达里奥·阿莫代伊(Dario Amodei)。能源行业的代表也参加了这场会议。参会的白宫政府官员包括商务部长吉娜·雷蒙多(Gina Raimondo)、国家安全顾问杰克·沙利文(Jake Sullivan)和能源部长詹妮弗·格兰霍姆(Jennifer Granholm)。一位白宫官员称，此次会议的目标是促进美国国内围绕AI数据中心建设的公私合作。
知情人士透露，会议讨论的议题包括许可审批、劳动力、电力需求以及这些设施的经济影响。例如，OpenAI计划利用来自全球的投资，投入数百亿美元推动美国AI基础设施建设，涵盖数据中心、能源容量、传输和半导体制造。几个月来，OpenAI高管一直在与政府官员会面，讨论与该计划有关的一系列问题，包括可能与外资有关的国家安全问题。OpenAI周四在一份声明中表示：“OpenAI认为基础设施决定命运，在美国建设更多的基础设施对于国家的产业政策和经济未来至关重要。”OpenAI强调了投资美国数据中心项目所带来的经济利益，包括可能在多个州创造4万个就业岗位。（凤凰网科技）
TikTok将聘请拜登和特朗普共同盟友游说白宫
9月13日消息，据外媒报道，在今年 8 月，在 TikTok 遭到美国政府抵制后，一家与前总统唐纳德·特朗普和总统乔·拜登都有联系的游说公司同意担任 TikTok 的代表。披露信息显示，由特朗普圈内人士布莱恩·巴拉德 (Brian Ballard ) 经营的巴拉德合伙人公司 (Ballard Partners) 正在部署一个由拜登白宫资深人士迈克尔·拉罗萨 (Michael LaRosa) 和佛罗里达州共和党众议员马特·盖茨 (Matt Gaetz) 的前幕僚长丹尼尔·麦克福尔 (Daniel McFaul) 组成的两党团队，为这款应用程序辩护。
据外媒报道，在巴拉德合伙人同意代表 TikTok 影响政策之前，梅尔曼咨询公司 (Mehlman Consulting) 曾于5 月拒绝与该平台续签游说合同，中右翼科技利益集团 NetChoice 于同月突然将TikTok 从其成员名单中除名。此前，外媒3月报道称，批评中国的国会议员正在考虑将与 TikTok 合作的游说公司列入黑名单。游说披露表明，Ballard Partners 将代表 TikTok 处理相关问题。该应用程序之前的游说活动耗资数百万美元，不仅聘请了K 街的知名人士，还聘请了大批前议员，但该平台未能阻止一项法案，该法案迫使其中国母公司字节跳动出售 TikTok，否则将面临美国禁令。特朗普一直直言反对该禁令，他认为该禁令将赋予美国社交媒体平台权力，而他认为这些平台对他抱有偏见。（鞭牛士）
英伟达CEO黄仁勋宣布全面量产新AI芯片Blackwell
9月13日消息，英伟达首席执行官黄仁勋在接受采访时宣布，鉴于人工智能行业快速增长的需求，公司已开始全面量产其最新AI芯片Blackwell。黄仁勋强调，在AI领域的快速发展下，政企合作显得尤为重要。
Blackwell芯片作为英伟达针对AI应用优化的高性能产品，旨在提升机器学习和数据处理能力。业界专家认为，随着AI技术的广泛应用，高性能计算芯片的需求将持续增长，英伟达此举有助于巩固其在AI硬件市场的领导地位。此外，黄仁勋的表态也对市场情绪产生了积极影响，英伟达股价因此大幅上涨，涨幅达到了8%。（观点网）
微软任命前通用电气CFO为运营总监，加速AI布局
9月13日，据外媒消息，微软公司于美国当地时间周四宣布，任命前通用电气财务总监卡罗琳娜·戴贝克·哈佩（Carolina Dybeck Happe）为其首席运营官。此举旨在加强微软的领导团队，同时该科技巨头正加大对人工智能的投入。此次任命正值微软积极寻求在云服务市场领先，并试图缩小与亚马逊旗下亚马逊网络服务（Amazon Web Services）差距之际。
微软首席执行官萨蒂亚·纳德拉（Satya Nadella）表示：“在这个新设立的职位上，她将加入高级领导团队（SLT），并向我汇报。”他补充说，戴贝克·哈佩对于加速“全公司范围内的人工智能转型”至关重要。SLT一直是微软战略决策的关键，包括向ChatGPT所有者OpenAI投资数十亿美元、与其他科技巨头的合作，甚至收购视频游戏制造商动视暴雪。（环球网）
谷歌又遇官司，被告Gemini聊天工具商标侵权
正深陷反垄断诉讼泥潭的谷歌又遇到官司。这次和生成式人工智能（AI）工具Gemini有关。当地时间9月11日晚，旧金山一家生成式AI领域的小公司Gemini Data向美国加州北区联邦法院提起诉讼，指控谷歌旗下AI聊天工具Gemini的商标侵权，请求该联邦法院，判处谷歌给予金钱方面的损失赔偿，并永久禁止谷歌在AI相关产品上使用其知识产权。
据Gemini Data的起诉文件所说，谷歌此前向美国专利商标局（USPTO）申请注册Gemini 商标遭到拒绝，理由就是那可能会与Gemini Data 的权利产生混淆。在USPTO拒绝谷歌的请求后不久，一家“匿名”实体联系了 Gemini Data，询问获取商标权的事宜。Gemini Data称，最终该司怀疑该实体是代表谷歌行事，停止了联系。Gemini Data 表示，该公司并非“垄断生成式AI工具的开发”，但的确拥有其品牌的“专有权”，该公司在2021年获得了商标和服务标志保护，其软件拥有Gemini这个联邦政府批准的商标。谷歌“明知故犯”，将Gemini用作其AI系统的品牌，侵犯了Gemini Data的知识产权，让消费者将开发AI助手平台的Gemini Data同谷歌混淆不清。（华尔街见闻）
澳大利亚出台社交媒体新法，马斯克回应：法西斯
9月13日消息，澳大利亚政府拟定了一项新法律，以打击数字虚假信息，尤其是社交媒体网站上的虚假信息。对此，美国社交媒体X的老板埃隆·马斯克(Elon Musk)炮轰澳大利亚政府是“法西斯”。
这项立法尚未在澳大利亚议会通过。根据它的规定，如果社交媒体公司未能采取措施“管理数字通信平台上的错误信息和虚假信息对澳大利亚构成的风险”，它们可能会被处以高达年收入5%的罚款。
对于这项新法律，马斯克周四在X上用一个词进行了回应，“法西斯”(fascists)，再次升级了他与澳大利亚总理阿尔巴尼斯及其中左翼工党政府之间的冲突。（凤凰网科技）
亿万富翁参与人类首次商业太空行走，出舱近两小时
9月13日消息，从美国东部时间9月12日6时12分（北京时间18时12分）开始，美国亿万富翁贾里德·艾萨克曼（Jared Isaacman）和SpaceX公司工程师萨拉·吉利斯（Sarah Gillis），在距地球表面732公里的高度上，用一根缆绳与飞船相连，完成了人类首次商业太空行走，出舱活动持续约1小时46分。41岁的艾萨克曼和30岁的女工程师吉利斯一起，成为首位和次位完成太空行走的非职业宇航员。
这次任务被称为“北极星黎明（Polaris Dawn）”，由4名非职业宇航员完成，另外两名机组成员为50岁的基德·波蒂特（Scott Poteet）和38岁的安娜·梅农（Anna Menon），前者是一名男性退役的美国空军中校，后者是SpaceX的女性太空运营工程师。“北极星黎明”的出资方是艾萨克曼和SpaceX公司。艾萨克曼是支付服务商“Shift4支付”创始人兼CEO，《福布斯》杂志称其净资产为 19 亿美元。（财新
Unity宣布全面取消向游戏开发商收取“运行费”
游戏引擎开发商Unity在去年9月宣布自2024年1月1日起向开发商收取“运行费”，而根据Unity近日发布的邮件，该公司目前已全面取消“运行费”。
所谓“运行费”政策即，如果开发商的游戏到达一定收入阈值或安装次数阈值，Unity就会按下载次数、订阅层级和地区收取不同的费用，最低为每次下载0.005美元，最高为0.2美元。相关政策引发了诸多开发者的声讨，侵蚀了消费者对Unity的信任，并最终导致公司首席执行官离开公司。（新浪财经）
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