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| 本文作者： 訾竣喆 | 2016-04-05 18:37 |
据外媒报道，Intel今日宣布公司中两位最杰出的高管决定离开公司，这再次显示出了这家芯片巨头在进行管理层改组后的混乱局面，以及在进军移动设备市场上过程中的失利。此外，就在四天之前的4月1日，彭博社援引知情人士透露的消息称，负责Intel智能手机芯片销售事务的副总裁 Aicha Evans也已递交辞呈。在短短5天之内，三名“一把手”相继离职不由引人遐思。
Kirk Skaugen是即将离职的这两名高管之一，作为Intel内部备受推崇的经理人，其普遍被Intel的外界观察人士视为最有可能出任下一任CEO的人，今年3月Intel还宣布其将在5月的CES Asia 2016上做主题演讲，所以这次的离职消息来得十分突然。受此消息影响，Intel股价也应声下跌1.39%。
Intel对此表示：
“负责PC和移动设备芯片销售的高级副总裁Kirk Skaugen，是因追求其他更好的职业机会而决定离开Intel。”
Kirk Skaugen在1992年加入Intel，曾先后带领Intel的服务器芯片和个人电脑芯片业务，现在负责的客户端计算事业部，其中包含Intel PC、平板、手机等业务。
在任期间，Kirk Skaugen曾大力推动超级本、二合一平板电脑等产品。由于中国的供应链在智能手机、平板等市场的崛起，其还专门针对中国推出高额补贴政策来推进二合一平板电脑的发展趋势。
市场研究公司IDC提供的数据显示，虽然英特尔的PC销售量在2015年中下降了近11%，但Kirk Skaugen领导下的这个部门的营收仅下降了1%。
据悉，目前负责Intel移动芯片的负责人Navin Shenoy将会于4月8日接替他的位置。
另外一名高管则是负责Intel物联网芯片销售事务的高级副总裁Doug Davis，不过他并不是辞职，而是选择了在2016年年底退休。
Doug Davis在1984年加入Intel，工作时间长达32年，先后从事过制造、硬件、软件等领域。今年 54 岁的Doug Davis原先曾负责嵌入式芯片业务，该业务现更名为物联网。去年第四财季中，该业务的收入增长了6%。
Intel方面表示，他将继续留在现在的位置上，直到公司找到一名合适的接替者。
Aicha Evans在2006年加入Intel，可以称得上芯片界最资深的黑人女性高管之一。在去年，Aicha Evans才被晋升为Intel手机部门负责人，上任之后还曾MWCS 2016上代表Intel阐述该公司在移动领域的发展规划。
Intel CEO Brian Krzanich是在2013年走马上任，而据知情人士消息称，他在这几年来大力推行人事改革，已经完全打破了该公司传统的内部晋升模式。导致Intel开始更多的从公司外部引入高层管理者，分析师们普遍认为，这可能是高管们离职的最主要因素。
其中，最引起轰动的事件就是在2015年11月聘用曾在竞争对手高通担任执行副总裁的Venkata Renduchintala为新组建的“用户端与物联网事业及系统架构事业群”总裁，成为仅次于Intel CEO Brian Krzanich的“二把手”，在他的带领下，Intel内部开始了一系列的调整。
据该知情人士透露，Venkata Renduchintala的到来令此前一些直接向Brian Krzanich汇报工作的Intel高管感到措手不及。因为他的加入，就相当于是凭空在Kirk Skaugen和Doug Davis的职位之上创造了一个新的岗位。
此次两位高管的离职也是由Brian Krzanich与Renduchintala共同在邮件中宣布。此外，由于他严格的管理制度，所有高管的权利都遭到了一定程度上的削弱，而这可能会令某些Intel高管感到不适应，这也被普遍认为是这次离职潮的导火索。
对此Intel发言人Laura Anderson的表态是：
“当有新的管理者到来并带来管理制度上的转变时，现有管理者将对其计划和目标进行重新评估，这是件很稀松平常的事情不是吗。”
近年来，随着PC市场的萎缩以及对移动互联网大好机遇的错失，Intel正在谋求转型，目前的发展战略也显示出其“不放弃手机，着重发力物联网”的趋势——希望能够在无人机、物联网、智能家居等领域找寻到新的商机。
而让Intel能够聊以慰藉的是，伴随着云计算市场的发展，Intel在数据中心芯片领域获得了大量订单，这也避免了其营收出现大幅度下滑。
即便如此，由于主营业务（PC芯片）市场的不景气，Intel的财报也并不是很好看：
2015年第四季度财报显示，Intel第四财季的营收为149亿美元，同比微增1%，净利润则为36亿美元，同比下滑1%。
所以，分析师们普遍认为，虽然这两名高管可能是自愿离职的，但Venkata Renduchintala可能才是这一管理层动荡背后的推动者，原因是其希望让业务取得更好的业绩。
研究公司Endpoint Technologies Associates负责Intel的观察分析师Roger Kay对此表示：
“当情况开始变得糟糕时，肯定会需要有人来当这个‘背锅者’。至于倒下的人到底是谁，那就要看可供挑选的备选人名单了。”
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